我们应当如何看待当今中国的商业环境？
中国当前的商业环境：问题解答 作为一家国际律师事务所，我们凭借独特的视角，经常收到来自成熟企业董事会、初创企业创始人、监管机构及记者的提问。以下是我们近期收到的关于中国的一些问题。 外国个人和企业在华开展业务面临的风险等级如何
播客：弗雷德·罗卡福特探讨强迫劳动
Harris Sliwoski Frederic Rocafort 《苏伊士运河六日》播客节目，探讨了强迫劳动合规问题——这一议题对美国及全球各地的进口商而言正变得日益重要。弗雷德分享了他在为客户提供咨询方面的经验，指导他们如何应对美国境内日益严峻的强迫劳动执法挑战。
中国第三方招聘机构的知识产权风险
重新审视中国业务运营：第三方招聘机构随着外资企业为降低风险而缩减在华业务，它们常借助第三方招聘机构为无本土实体的项目配备人员。但依赖这些派遣公司存在重大隐患：若未建立特定保护措施，可能导致宝贵知识产权流失。本文深入探讨了如何
在新买方市场中与中国产品供应商的谈判策略
中国制造业的时代正在改变对于从中国采购产品的企业而言，往日的商业模式曾简单明了——下单即发货。如今这般光景已成往事。中国制造商正面临困境，而洞悉新局面的买家们，正能谈成几年前难以想象的交易。
中国政府掌握着你的数据，而你对此无能为力
中国数据安全现状本文探讨外国企业在华运营时保护关键数据的可行方案。人们通常认为，必然存在某种技术解决方案，能让外国企业在中国保护其私有技术数据。既然问题源于技术层面，自然也需要技术手段来解决。
防范中国律师不当行为指南：外资企业篇
引言 2022年，一家拥有新颖独特产品的美国公司与中国制造商建立了合作关系，并委托一家声誉卓著的中国律师事务所处理合同事务。然而，仅仅八个月后，他们震惊地发现，其专有技术已被中国制造商复制并投入商业化生产。我的
中国雇佣最佳实践指南
中国雇佣最佳实践解读中国劳动法犹如解开复杂的谜题。稍有不慎？可能面临巨额罚款、损害性诉讼甚至刑事指控。但请放心！我们倾注丰富经验编撰本指南，助您从容应对。若您希望更深入理解中国雇佣法规，
中国企业如何在美国取得成功指南
引言对中资企业而言，征服美国市场的吸引力无可否认。拥有逾3.3亿消费者和全球最大经济体的美国，蕴藏着无与伦比的发展潜力。然而要在美国取得成功，需要超越产品出口的战略思维。这正是本律师事务所的价值所在——我们架起桥梁