cannabis subcapítulo s elección

¿Cómo estropeó su elección del subcapítulo S del cannabis?

Internet está plagado de escritos sobre los méritos relativos de las formas corporativas y las elecciones fiscales para las empresas de cannabis. Incluso los mejores de estos artículos son tan aburridos como el agua de las acequias, porque el tema son los impuestos. La mayoría de los autores mencionan la fiscalidad del subcapítulo S en algún momento, y los más vistosos pueden incluso sacar a relucir la fiscalidad del cannabis.

liquidar una empresa de cannabis

Cómo liquidar una empresa de cannabis

La mayoría de las empresas de cannabis no se liquidan correctamente; algunas empresas de cannabis (y sus propietarios) sufren repercusiones por ello; y a todas las empresas de cannabis (y a sus propietarios e inversores) les conviene una liquidación ordenada. Esta entrada del blog cubrirá algunos aspectos básicos sobre el proceso de liquidación de empresas de cannabis. En primer lugar, sin embargo, quiero abordar un punto

negocios de cannabis

Estrategias para empresas de cannabis en dificultades

Es bastante fácil escribir sobre todo lo que va mal en la industria del cannabis actual. Hoy, quiero cambiar de marcha y hablar de algunas de las estrategias que hemos visto funcionar para las empresas de cannabis en dificultades en el pasado. Sí, algunas de estas estrategias pueden parecer obvias al principio. Pero llevarlas a cabo correctamente - especialmente en

inversión en cannabis

La inversión en cannabis y la NBA

En caso de que te lo hayas perdido, los jugadores profesionales de los equipos de la Asociación Nacional de Baloncesto están teniendo una oportunidad libre y clara de sacar provecho de la industria del cannabis a través de inversiones en cannabis. Como antiguo atleta universitario D-1, me alegra ver que la NBA no sólo ha eliminado el cannabis de su lista de sustancias prohibidas, sino que además

secretario corporativo

¿Es realmente importante un secretario de empresa?

Como abogado corporativo, uno de los errores más comunes que veo es la falta de aplicación de prácticas de gobierno corporativo incluso básicas. Esto puede llevar a situaciones asombrosamente malas en determinadas circunstancias. Pero incluso cuando no es así, a menudo es costoso reconstruir acciones corporativas pasadas. Y ese coste puede sufragarse con relativa facilidad. Una forma

aprobación del contrato de cannabis

Quebraderos de cabeza por la aprobación de contratos de cannabis

Las empresas del sector del cannabis se mueven a mil por hora. Muchas empresas de cannabis no dedican el tiempo suficiente a centrarse en los "aspectos básicos", como el gobierno corporativo y la formalización de las cosas por escrito (para más artículos sobre por qué los acuerdos por apretón de manos son malos, véanse los artículos enlazados al final de esta entrada). Otra área en la que muchas empresas de cannabis necesitan

empresa conjunta de cannabis

Corren tiempos difíciles: Las empresas conjuntas de cannabis pueden ayudar

Últimamente hemos escrito mucho sobre cómo las empresas del sector del cannabis están atravesando tiempos difíciles en esta economía en ebullición. En tiempos de vacas flacas, las empresas de cannabis tienen que innovar y ser más competitivas con servicios y ofertas de productos. Esto se suma a la consolidación, la reducción de costes y la persecución de terceros que les deben dinero. Una

gobierno corporativo

Sí, el buen gobierno corporativo es fundamental

El gobierno corporativo es un requisito básico de cualquier empresa. Así que, por supuesto, las empresas de cannabis a menudo simplemente lo ignoran. Algunas de ellas pueden pagar a un abogado para que elabore unos estatutos sencillos y una resolución organizativa (o un acuerdo de funcionamiento para una LLC), y luego básicamente cierran sus archivos hasta que surge algo "grande". Este

citación

Litigios sobre cannabis: Introducción a las citaciones judiciales

Una "citación" se utiliza en los litigios sobre cannabis (o en cualquier litigio) cuando se necesitan testigos o documentos de terceros para un pleito. A lo largo de los años, hemos visto la necesidad de citaciones en una variedad de contextos. A continuación le explicamos qué debe hacer si recibe una: ¿Qué es una citación? Existen

empresario y trabajador

Cannabis en Oregón: Cuestiones de derecho laboral para empresas en dificultades

Todos sabemos que la industria del cannabis en Oregón está pasando por dificultades. Escribimos a menudo sobre las causas a nivel macro, las posibles soluciones, y lo que vemos como litigantes de negocios. No hemos escrito mucho sobre una de las áreas básicas de la legislación laboral que se aplica a las empresas de marihuana de Oregón: los derechos de los trabajadores a los salarios y las responsabilidades del empleador. Como